为持续强化医院运营管理能力，推动主诊医师负责制在医院切实开展，2月3日，由公司医院运营管理部主办的2024年度主诊医师负责制交流研讨会在通用环球中铁西安医院成功举办。

会议特邀请医院业务及管理资深专家，公司医院运营管理部总经理杨长青、14家兄弟医院代表、医院相关院领导，临床科主任，护士长及专科运营助理近百人参加了本次交流研讨会。

开场致辞环节，公司医院运营管理部总经理杨长青提出，推行主诊医师负责制，是谱写医院高质量发展的必要之举，各医院应群策群力，抢抓机遇，落实战略目标，医院管理者要深入剖析自身条件，以及实现目标需要配套的资源，期待通过全院职工的努力拼搏、团结奋进，切实做好主诊医师负责制的推进工作。同时，希望通过通用技术环球医疗医院运营管理部这一纽带，为旗下医院构建一个自由交流、积极分享的多方互动平台。

授课分享环节，专家们分别从《主诊医师负责制在国内公立医院推进的实践情况和经验》《医改的底层逻辑与企业医院变革》《主诊医师负责制下的运营管理解决方案》进行了主题分享，系统化地将主诊医师负责制同与会代表进行了介绍。

研讨交流环节，参会医院代表同专家们围绕主诊医师负责制推行中的组织架构、绩效分配、床位管理、护理垂直管理等多项议题展开了热烈探讨，各家医院分别就推行主诊医师负责制改革前和实践过程中可能出现的问题向专家进行了请教。现场发言不断，热情高涨，反响热烈。

实施主诊医师负责制，是新时代背景下适应医疗卫生事业发展需求、提高医疗服务质量，保障患者权益的重要举措，有利于提升临床运行效率，提高患者服务体验，进而推动医院内涵建设并向高质量发展。

      本次主诊医师负责制交流研讨会，为与会各医院在主诊医师负责制的推行提供了突破性思路，我院也将全面推动该项制度落实，进一步提升医疗服务水平与运营管理能力。